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プロジェクトマネジメント<エンジン開発>
求人企業名:日系完成車メーカーの量産開発を担うグループ企業
情報確認日:2024/04/04
年収 | 500万円〜780万円 |
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勤務地 | 神奈川県厚木市 |
職務内容 | ■ハイブリッド車に搭載される小型エンジン開発のプロジェクトマネージメントを担当していただきます。 【具体的には】 ・10人程度のチームにおけるハイブリッド用小型エンジン開発のプロジェクトマネージメント業務。(同部署は2〜3人で数車種を分担しています。) ・開発スケジュールに従った性能や機能信頼性達成に必要な評価・実験の企画 ・必要な予算の見積もり、関係部署との協議による試作計画や実験計画への落とし込み ・信頼性・耐久性が保証出来ない場合は、関係部署と協業してその原因の調査・特定を実施・対策案を立案・提案 【業務の魅力】 ・社内外、多くの方と協業しながら業務を進められる ・社員同士が部署の垣根を超えて距離が近く、風通しのいい環境 ・業務上の課題に対して小回りの利いた対応ができ、しがらみなく業務に取り組める環境となるため、エンジニアとしての経験・スキル向上に集中できる |
必要な経験・資格 | 【必須要件】 ■製造業界でのプロジェクトマネジメント経験 ※プロジェクト規模、機械・電気・ソフトウェア等の領域は不問です ■TOEIC450点以上 ※チームリーダー目安450点/アシスタントマネージャー目安600点 |
雇用条件 |
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福利厚生 | 寮・社宅、財形貯蓄、社員食堂 |
教育・研修制度 | 各種研修(層別研修および技術力、英語力、マネジメント力・人間力の教育プログラム)、自己啓発支援(通信教育、日産R&D技術講座技術教育、日産ラーニングセンター講座)有り |
企業情報 | 【概要・特徴】 日産自動車グループに属する車両の設計・開発を行う企業。 親会社が先行開発を行うのに対して、同社は主に量産開発を担当しており、国内で販売される大半の車種の開発に携わっています。 国内に約10拠点、海外にも拠点を置き、グローバルに事業を展開しています。 【強み】 車両開発における高い技術をもつことが強み。 車を構成する全ての部品やコンポーネントを開発することが可能です。 また、それら数千点の部品を1台の車としてまとめ上げる技術力も有しています。 【人材育成】 基礎から最先端の専門技術まで、親会社が実施する多くの講座を受講することができるなど、充実した教育プログラムを用意しています。 また、技術力だけでなく、マネジメントや人間力などのキャリア形成に必要な個人の成長も計画的に支援しています。 |
おすすめポイント | 技術に特化した会社でありながら、開発領域は親会社本体と変わりません。親会社の日本国内で販売する車種のほとんどを開発しており、自らが開発した車を街中で目にすることもあるなど、やりがいを感じることができます。 |
お問い合わせ番号 | 365121 |
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