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生産技術＜はんだ実装エンジニア＞
求人企業名：ミネベアミツミ株式会社 ※ミツミ電機株式会社へ出向
情報確認日：2025/11/13
| 年収 | 450万円〜750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 山形県山形市立谷川1丁目1059番地 5 |
| 職務内容 | ■配属部署の光デバイス事業部にて、「SMT・はんだ実装プロセスの開発・最適化」する役割を担っていただきます。(スタッフ〜リーダー候補) 【具体的には】 (1) 新機種向けのSMTを含むはんだ実装に関わる技術開発とプロセス条件の確立 (2) リフロー実装設備全般に関する知見を活かしたプロセス最適化 (3) 実装設備（リフロー炉、マウンター等）の導入、改善および業者との技術的な仕様調整・商談 (4) 実装プロセスにおける品質課題の分析と、プロセスまたは設備改修による対策立案・実行 ※海外出張業務（フィリピン セブ工場）もございます。 【業務のやりがい】 ■高難易度工程を極めるエキスパート 高密度化が進むアクチュエータ製品のSMTを含むはんだ実装プロセスの高難易度な工法開発を担います。プロセスの最適化は、量産時の歩留まりや廃棄を改善し、損益改善を主導します。また、外部メーカーとの技術交渉や商談を通じてコストダウンにも貢献し、新規ラインの海外展開など、グローバルな活躍の場もあります。海外工場のエンジニアとも英語でやり取りする機会があり、日常の中で自然と英語の語学力も身に付きグローバルな人材への成長が実感できます。 |
| 必要な経験・資格 | 【必須要件】 ※下記いずれも必須 ・SMTまたははんだ実装プロセスの管理または従事経験 ・海外出張可能なこと 【歓迎要件】 ・リフロー、実装設備全般に関する知識とオペレーション経験 ・はんだ材料や実装工程における品質課題の分析と対策立案の経験 ・海外拠点での生産ライン立ち上げや技術指導の経験 ・外部の設備メーカーや材料サプライヤーとの商談・折衝経験 ・英語の技術資料を理解できるリーディング力 |
| 雇用条件 |
|
| 福利厚生 | 退職金制度（確定給付企業年金・確定拠出年金）、財形貯蓄、従業員持株会、保養所、ライフサポート休暇、フレックスタイム制度、社員食堂、クラブハウス等の福利厚生施設、育児・介護・妊娠・傷病の事由による在宅勤務制度（試用期間中は対象外）、定年65歳 |
| 教育・研修制度 | OJT、自己啓発支援制度、海外赴任者向け研修 他 |
| 企業情報 | 【概要・特徴】 ■東証プライム上場、世界トップクラスシェアの製品を多数もつ総合精密部品メーカー。同事業部は、2017年にミネベアと合併した「ミツミ電機」を母体とし、精密部品・光デバイス・電源・機構部品・車載製品・半導体などの製品開発を行っており、またインダストリー、ロボティクス、情報通信、インフラ、医療・介護、自動車、航空機、住宅設備など、暮らしの中の様々な場面で同社の製品が使用されております。母体のミネベアミツミは積極的なM＆Aや開発拠点への投資を行っており、12期連続で過去最高の売上高を更新しております（約1.4兆円） ■同事業部単体の売上は5，532億円（2023年3月期）、ミネベアミツミ全体の売上の40％以上を占めています。近年では車載を中心に事業領域を広げ、経営の多角化を図っています。ミニチュアベアリングでは世界シェアNo.1である安定した事業基盤のもと、製品開発にも積極的に投資できる環境です。 【強み】 ミツミ事業の強みは、その前身の「ミツミ電機」創業時より高周波技術や無線通信技術などのコネクティビティに関する技術開発力です。その技術はグループの開発力の中核をなしており、現在、自動車、コンシューマエレクトロニクス、スマート家電といったさまざまな製品に応用されています。またミツミ事業は、同社が掲げるコア事業「8本槍」のうち6つ、10のコア技術のうち7つをカバー。今後、IoT、ビッグデータ、AIなどの分野でさらなる成長が見込まれています。 【グローバル展開】 世界28カ国に125の生産・開発拠点、従業員約9万名を擁し、積極的にグローバル事業を展開（数字はすべて2023年3月現在）。世界各国の工場で、同レベルの高品質な製品を量産できる体制を確立しています。グループ全体の売上高に占める海外売上高比率は83.7％（2023年3月期）となっています。 |
| おすすめポイント | 同社製品はさまざまな分野からの引き合いが増加していて、今後さらなる増収増益が見込まれています。 経営基盤の安定した企業での勤務をご希望の方にお勧めの求人です。 |
| お問い合わせ番号 | 452273 |
Motor-FanTECHキャリアは自動車業界に特化した国内外企業の求人情報を掲載しています。 ※オートモーティブ・ジョブズは、(株)クイックが運営しています。
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