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ボデー塗装工程の競争力強化活動・新車型立ち上げ準備
求人企業名：トヨタ自動車株式会社
情報確認日：2024/11/21
| 年収 | 590万円〜900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県田原市緑が浜3号1番 職場上司が認めた場合、在宅勤務可。 現場の技術員業務ですので、現場での活動が多くなります。 よって、在社業務となるケースが主となります。 |
| 職務内容 | ■顧客の多様なニーズにお応えすべく意匠性としての塗装、顧客が安全安心に長く乗っていただける高い防錆機能を付与する塗装に携わっていただきます。 カーボンニュートラル推進やトヨタ生産方式に基づいた生産性向上活動・競争力強化活動など、日常の生産活動における改善業務や新車型立ち上げ業務を推進して頂きます。 【具体的には】 ・製造時の歩留まり向上活動などの競争力強化活動 ・新型車両の実車検討業務 ・技術部門、品質管理部門、製造技術部門とのOne Teamでの改善活動（材料、工法、設備、デジタル化など） ・省エネ活動の推進（省エネ設備、条件・仕組変更による省エネなど） ・グローバルを含めた他工場への良品条件、設備導入に向けた製造準備業務（生産の仕組検討、レイアウトなど） 【やりがい】 自分のやった事（改善）がすぐに結果として現れるのは製造現場直結の職場の良い所です。車両の組立ラインという事で同社の中でも最も人に頼って生産している工程だからこそ、そこで働く人の為に改善し、働く人が笑顔になり、働く人の幸せにつながる事は大きなやりがいの一つです。また、組立工場に隣接した工場でいつもクルマを見ながら、感じながら業務を進めることができます。自分が携わった部品がクルマの一部になっている事を常に感じることができます。 【PR】 新技術の導入や生産準備・製造準備、カーボンニュートラル推進・競争力強化活動など、多岐に渡る活動全てが顧客の大切な一台をつくる事に直結する活動です。また、顧客を笑顔にするだけでなく工場で働くメンバーを笑顔にする活動でもあります。 |
| 担当製品 | ボデー/シャシーを構成するプレス品 |
| 英語 | 社内外とのやり取りにて必要となります。 |
| 必要な経験・資格 | 【必須要件】以下、いずれかのご経験をお持ちの方 ・自動車、自動車部品、またはその他工業製品の塗装生産技術業務や塗料材料製造業務の経験者 ・自動車、自動車部品、またはその他工業製品の塗装製造準備業務や現場改善業務の経験者 【歓迎要件】 ・チームで仕事をすることが好きな方 ・自らの専門領域の知識を活かしながら、総合的にプロジェクトを推進できる方 ・データ解析業務の経験のある方、興味のある方 ・語学力（英語）に自信のある方 |
| 雇用条件 |
|
| 福利厚生 | 施設／寮・社宅、スポーツ施設、保養所など 制度／選択型福利厚生制度・従業員持株会制度・財形貯蓄制度など |
| 教育・研修制度 | OJTを基本に、階層別研修、語学研修、自己啓発セミナーなど各種バックアップを行います。 ※[技術系]は技術教育もあります。 |
| 企業情報 | 【概要・特徴】 東証プライム上場、世界最大級の完成車メーカー。グループ全体で、国内外に関係会社564社、32万人以上の従業員を擁しています。ダイハツと日野を傘下におさめており、SUBARU、マツダ、スズキと提携を行っています。2017年度の国内シェアは47％とトップ、世界シェアは3位を獲得。グループ全体で1，000万台以上の販売台数を記録しています。 【開発体制】 国内だけでなく、アジア、欧州、北米の各地に開発拠点を設け、先進的な技術の研究・開発を推進しています。近年、AIの研究・開発の拠点として、米国に子会社「TOYOTA RESEARCH INSTITUTE，INC.」を設立。AIやロボティクスに携わる技術者を集め、内製化を図っています。また、2016年の組織改正に伴い「先進技術開発」、「パワートレイン」、「コネクティッド」の3バーチャルカンパニーを新設。従来よりも組織を小型化し、意思決定や研究開発のスピードの向上につなげる考えです。 【福利厚生】 ライフスタイルやライフステージに応じて福利厚生メニューを自身で選択できる制度「選択型福利厚生制度（ウェルチョイス）」を設けています。そのほか、全国に200カ所以上の保養所や、約3万人が収容できる総合グラウンド、サッカー場、テニスコート、ジャグジー付屋内プール、スポーツジムなどのスポーツ施設を充実させ、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 |
| お問い合わせ番号 | 363490 |
Motor-FanTECHキャリアは自動車業界に特化した国内外企業の求人情報を掲載しています。 ※オートモーティブ・ジョブズは、(株)クイックが運営しています。
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| 勤務地 | 愛知県半田市東億田町161番地 |